Νωρίτερα φέτος το δώρο Χριστουγέννων – Πώς υπολογίζεται Ημερομηνία:
Σήμερα 13/11/2025, 17:16 - Εμφανίσεις: 16
Νωρίτερα θα δουν φέτος χρήματα στους τραπεζικούς τους λογαριασμούς τα μέλη του προσωπικού στον ιδιωτικό τομέα για το δώρο Χριστουγέννων.
Κι αυτό γιατί η προθεσμία καταβολής του δώρου Χριστουγέννων είναι στις 21 Δεκεμβρίου, που όμως φέτος είναι Κυριακή, και έτσι θα πραγματοποιηθεί την Παρασκευή 19 Δεκεμβρίου.
Να υπενθυμιστεί ότι η καταβολή του δώρου Χριστουγέννων είναι υποχρεωτική για όλους τους εργοδότες.googletag.cmd.push(function() { googletag.display("300x250_m1"); }); Σε αντίθετη περίπτωση, οι εργαζόμενοι έχουν το δικαίωμα να προσφύγουν στην Επιθεώρηση Εργασίας, η οποία συντάσσει μηνυτήρια αναφορά και θα μπορούσε να ενεργοποιήσει αυτόφωρη διαδικασία εις βάρος του εργοδότη.
Οι καταγγελίες μπορούν να γίνουν επώνυμα ή ανώνυμα μέσω της τηλεφωνικής γραμμής 1555 ή της ηλεκτρονικής πλατφόρμας της Επιθεώρησης Εργασίας.
Πώς υπολογίζεται το δώρο Το δωρο Χριστουγέννων υπολογίζεται με βάση τον τύπο αμοιβής του εργαζομένου: μισθός ή ημερομίσθιο.
Η περίοδος αναφοράς ξεκινά 1 Μαΐου και ολοκληρώνεται 31 Δεκεμβρίου κάθε έτους.document.addEventListener("DOMContentLoaded", function () {lazym2();}); Οι εργαζόμενοι που εργάστηκαν αδιάλειπτα σε όλη την περίοδο δικαιούνται το πλήρες δώρο, που αντιστοιχεί σε έναν μηνιαίο μισθό ή 25 ημερομίσθια.
Όσοι εργάστηκαν μέρος της περιόδου λαμβάνουν αναλογικό ποσό, με βάση τον κανόνα ότι κάθε 19 ημέρες εργασίας αναλογούν σε 2/25 του μισθού ή 2 ημερομίσθια.
Η βάση υπολογισμού είναι οι αποδοχές της 10ης Δεκεμβρίου.
Σε περίπτωση που η σύμβαση λήξει πιο νωρίς, σταθμίζονται οι αποδοχές της ημέρας λύσης.googletag.cmd.push(function() { googletag.display("300x250_middle_2"); }); Παράλληλα, το ΚΕ.Π.Ε.Α.
παρέχει online εφαρμογή για τον αυτοϋπολογισμό του δώρου, δίνοντας τη δυνατότητα στους εργαζόμενους να γνωρίζουν το ποσό που δικαιούνται.
Ειδικές κατηγορίες εργαζομένων Για συγκεκριμένες μορφές απασχόλησης, ο υπολογισμός γίνεται ως εξής: • Ωρομίσθιοι: με βάση τον μέσο όρο αποδοχών από 1/5 έως 31/12.
• Μερικής απασχόλησης: το ποσό αντιστοιχεί στις μειωμένες αποδοχές γι...